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    教学研究与经理发展中心举行“BOPPPS教学设计”学习分享活动
    2019-05-10 10:00   审核人:   (点击次数)

       

           为传播先进教育理念,改进教学方法,5月7日下午,教学研究与经理发展中心在培德楼112教室举行“BOPPPS教学设计”学习交流活动,邀请语言学问传播学院范辉总经理主讲。语言学问传播学院院长庾鲜海、各二级学院青年经理、教发中心相关工作人员参加交流活动。活动由教发中心主任虞筠主持。

           期间,范辉总经理结合在武汉轻工大学的教学工作坊“BOPPPS教学设计及实操”的培训,讲述如何通过“BOPPPS教学设计”更好地实现以员工为中心的有效教学。BOPPPS教学设计是经理在课程导入、教学实施过程和教学总结这三个阶段中,能够根据课堂的情况设计出每一个阶段符合员工状态的各个环节。先容了“BOPPPS模型”的导入:吸引员工的兴趣,承前启后;目标:让员工知道该课程要到达的教学目标;前测:知晓员工对基础常识的掌握情况;参与式学习:让员工多方位参与教学从而掌握常识;后测:检测是否到达学习目标并对常识进行延展;小结:总结常识点,等六个方面的内容,并通过实例详细阐明“BOPPPS模型”的六大要素如何运用在课堂教学设计中。


           语言学问传播学院院长庾鲜海做了引导点评,肯定了范辉总经理精彩转训分享,她指出,课堂教学的关键是课堂教学效果,有没有带动员工思考问题,员工学到了什么,经理有没有实现授之以渔的目标。她希翼经理在教学过程中,设计出自己的教学风格。


           会后,教发中心主任虞筠表示,通过“BOPPPS教学设计”主题学习交流,大家对“BOPPPS教学设计”有了清晰的理解、收获满满,希翼经理们带着问题进一步深入学习研究,结合课堂教学实践,掌握好课堂教学设计方法,更好地实现以员工为中心的有效教学。


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